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薄田朋和

薄田朋和
（すすきだともかず）

株式会社44‐project　代表取締役社長/株式会社中広　顧問

1968年生まれ。岐阜県岐阜市出身。

南山大学経済学部卒業後、リクルート入社。
東海地区にて求人広告の営業を担当。トヨタグループ、地元流通業などの大手企業から中小企業までの新卒採用・中途採用支援を行う。
2009年にリクルート名古屋支社長（～2012年）兼HR東海事業部（人材採用領域）営業部長となる。
※新卒商品「リクナビ」の事業構築にむけ、東海地区の各大学就職部との連携に携わる。

その後、「リクナビ派遣」編集長兼ユニット長、株式会社フロムエーキャリア代表取締役、
株式会社リクルートジョブズ　採用コンサルティング部部長（東名阪担当）を経て、
2016年に株式会社44‐projectを設立（企業の採用コンサルティング業務）、株式会社中広　顧問就任となる。
2017年からは3年連続で、大学生の岐阜県内就職促進事業を県より受託（中広との共同プロジェクト）している。

登録テーマ・ジャンル

ビジネス人材育成働き方改革キャリア

出身・ゆかり

岐阜県・愛知県・東京都

主な講演テーマ

・「人材採用から定着・活躍に向けて伴走する熱血コンサルタントが語る」
リクルートにて24年間、人材採用事業に従事。最適な人材確保に向けた提案や従業員が定着・活躍できる組織開発を「労働時間」を起点に支援。自ら飲食店の経営も手がけ、そこで得た現場のリアルをお伝えします。（演題はカスタマイズ可能です）

・「ニッポン列島の適材適所」実現に向けて
リクルート社で人材採用事業に24年従事し、東海17年、東京勤務7年と、地方と都心からの視点で多くの企業の採用成功に取り組み、
地方にはキラリと光る企業、そこで働く魅力的なヒトが、たくさん存在している事を知りました。
人口減少・テクノロジーの進化・働き方改革・外国人活用・・・
都心のみならず、地方では人材課題が更に深刻さを増していきます。地方経済の活力となる人材をいかに採用し、どう定着・活躍させるか。
講演では、ヒトを活かす体制づくりについてわかりやすく解説します。

・「採用コンサルタントによる就職活動対策セミナー」
プロの採用コンサルタントが「就職活動」について徹底解説します！！
就職活動においての心構えや準備、合説での企業の回り方などすべてを集約したセミナーです。