浜本亜実(はまもとあみ)

株式会社Humanext 代表取締役

【主な講演テーマ】

「リピーターを増やす!おもてなしブランディング」
「強い企業をつくる!社員をブランド化するリーダーシップ」
「現場の心に火をつける!チームマネジメント」
「心のエンジンを燃やす!フォロワーシップ」
「『真』の自分に向き合い、『新』の自分に出会う!自己マーケティング&ビジョンづくり」

【登録テーマ】
【出身地】

講師プロフィール

シャネル株式会社で長年培った経験を活かし、外資系ブランドやリゾートホテルなどのPRを手掛ける。
その後、森ビル株式会社に入社し、“六本木ヒルズ”の立ち上げに参画。施設全体のサービス構築、主に働くスタッフ数千名の育成に携わる。
2005年これまでのすべての経験を活かし、エンパワーメント(個人や組織、施設や地域などが本来持つ素晴らしい力を最大限に発揮することをサポート)をモットーに人材開発・サービスプロデュース事業を展開する株式会社Humanextを設立。
企業の本質(強み・らしさ)をみつけ、それを「人づくり」の観点から様々なアプローチを仕掛けることで、ビジネスの競争力を高めることを目指し、これまで1万名以上の育成と300社以上のブランディングに携わる。また、現在は、成長ベンチャー企業の社外取締役も務め、現場と経営層をつなげるコミュニケーションデザインにも力を注いでいる。

 

講演テーマ

「リピーターを増やす!おもてなしブランディング」
「強い企業をつくる!社員をブランド化するリーダーシップ」
「現場の心に火をつける!チームマネジメント」
「心のエンジンを燃やす!フォロワーシップ」
「『真』の自分に向き合い、『新』の自分に出会う!自己マーケティング&ビジョンづくり」

 

■ 主な実績

株式会社アイケイコーポレーション(バイク王)、麻布テーラー(オーダーメイド紳士服ブランド)、小田原ダイナシティ、株式会社オリエントコーポレーション、kuriharacoaporation(帽子/アパレルブランド)、株式会社gumi、株式会社DHC、株式会社DeNA、トレッサ横浜(トヨタ運営商業施設)、シャネル株式会社、湘南ステーションビル株式会社(JR系列駅ビル商業施設ラスカ)、昭和大学医学部、繊研新聞社、専修大学、慈恵医大、第一生命保険株式会社、三菱地所・サイモン株式会社(プレミアム・アウトレット)、東京急行電鉄株式会社、パーク24株式会社、ピアス株式会社、日比谷シャンテ、ブラザー工業株式会社、まるごとにっぽん(東宝グループ商業施設)、三井不動産株式会社(東京ミッドタウン)、ユニリーバジャパン、       その他多数

 

■ 主な活動例(個人) (講演/コンサルティング実績)

□テレビ神奈川番組『ハマランチョ』にて、マナー、コミュニケーションのコーナーを毎月担当。(2005~2006)
□女性起業塾講師担当(約1000名の女性  2005~2010)
□エキサイト、パソナ、インテリジェンスなどと一緒に女性向けセミナーやイベント(キャリア開発、コミュニケーション、マインドアップなど)を実施。(2006~2011)
□経済産業省「work style project」(日本版、白熱教室教育プロジェクト)担当。(2010)
□専修大学経営学部 前期講義担当。(2010~2014)
その他、商業施設、病院、アウトレットモール、アミューズメントパーク、ホテル、アパレルブランド、など様々なサービス現場でのサービス/ブランド構築を実施。

(過去の執筆関連)
朝日新聞社フリーペーパーコラム連載 / iモードコンテンツ「スーパーボディ」(中外製薬)にてコラム連載 / オリコンコンテンツにてコラム執筆
株式会社オリエントコーポレーション顧客向けコラム執筆 / 船井総合研究所発行「温浴ビジネス」にて執筆 / ホテルレストラン専門誌「週刊ホテルアンドレストラン」にて執筆 / ダイヤモンド経営者倶楽部にてコラム連載「らしさに磨きをかけるブランドづくり」 / 経済誌「産業新潮」にてコラム連載「現場の心に火をつける」 / 小学館女性誌「Oggi」4ページ特集取材 “等身大の社会貢献” / ダイヤモンド経営者クラブコラム連載[今週の1冊]          その他多数。

 

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